RECHERCHER UNE FORMATION

Les très petites entreprises (TPE) (de 1 à 9 salariés) regroupent 20 % de l’emploi salarié concurrentiel (hors agriculture et hors intérim).

Les dispositifs de formation en alternance (contrats d’apprentissage et contrats de professionnalisation) représentent une part croissante des emplois…

A l’expiration de contrat d’apprentissage, un apprenti peut envisager de poursuivre ses études, l’année scolaire suivante. Peut-t-il renouveler son contrat d’apprentissage avec le même employeur ?

Il n’existe pas de limite d’âge pour prendre un congé pour bilan de compétences . Un employeur ne peut pas refuser un tel congé à un salarié âgé, par exemple, de 55 ans.

La loi du 24 novembre 2009 sur l’orientation et la formation professionnelle tout au long de la vie a notamment ouvert à d’autres catégories de bénéficiaires le contrat de professionnalisation. Rappel des particularités de ce contrat et des différentes modifications apportées par la loi.

Depuis le 1er janvier 2010, le contrat unique d’insertion est entré en vigueur. Dans le secteur marchand, il prend la forme du contrat initiative-emploi (CIE). Ce contrat a été aménagé. Voici les nouvelles dispositions applicables aux contrats conclus depuis le 1er janvier.

Avec la nouvelle portabilité du DIF issue de la loi « orientation - formation » du 24 novembre 2009 (JO, 25 nov.), le salarié « emporte » chez son nouvel employeur ses heures de DIF acquises et non utilisées chez son précédent employeur. L’employeur va donc devoir gérer deux compteurs DIF. Explications dans cet article.

Le congé pour VAE est ouvert à toute personne qui a été titulaire d’un CDD (art. L. 6322-27 du code du travail). Toutefois, le bénéfice de ce congé est soumis à la condition d’ancienneté suivante :

• 24 mois, consécutifs

…

Récapitulatif des nouvelles obligations des employeurs concernant l’information des salariés sur la portabilité du DIF, ainsi que son financement.

En 2009, 143 260 salariés appartenant à la branche des transports ont suivi une formation. Le DIF connaît une forte croissance tandis que les contrats et les périodes de professionnalisation baissent.

Laurent Wauquiez, le secrétaire d’Etat à l’emploi, mise sur l’apprentissage pour favoriser l’emploi des jeunes. A l’occasion d’une réunion organisée par l’Association des journalistes de l’information sociale (Ajis), il a détaillé les mesures déjà prises et celles à venir sur le sujet.